Le Codéveloppement Professionnel est une approche fondée sur l’Action Learning, qui vise au développement de vos pratiques professionnelles en créant une communauté d’apprentissage.
- Chacun gagne en efficacité et contribue à l’enrichissement de celle des autres.
- C’est un outil d’intelligence collective créé dans les années 80’ au Canada par Adrien Payette et développé avec le concours de Claude Champagne.
- L’objectif DU CODEV n’est pas de seulement de régler un problème mais d’apprendre..Le problème du client est un prétexte pour apprendre ensemble
- Le codéveloppement est pertinent pour les entreprises qui recherchent à mettre en œuvre l’Intelligence Collective dans leurs organisations pour décloisonner les expertises, se comprendre entre métiers, faire face ensemble aux changements, changer d’angle pour voir autrement et s’adapter, renforcer la coopération